JALスカイ、2015年度新卒採用で就業体験の機会を提供

JALスカイ、2015年度新卒採用で就業体験の機会を提供

旅客サービス、オペレーションなどを手がけるJALスカイは2015年度新卒採用にあわせ、採用広報活動の一環として、就業体験機会を提供すると発表しました。2014年2月1日のオリエンテーションから開始し、2014年3月26日まで合計4期にわたり、各組15名以内で合計60名以内を受入れるもの。なお、この活動は採用選考とは一切関係なく、参加の有無による採用合否への影響もありません。

研修日数は10日間で、期間中の休日は2日から4日で、学生の希望する日の休日。対象は2014年4月から2015年3月に大学院、4年制大学、短期大学、専門学校を卒業、または卒業見込みの方で、JALスカイの採用プレエントリーに登録、IDを所持している学生の方です。

応募にはマイページから、就業体験用の履歴書をダウンロードし、記入後は所属する学校の担当者へ参加希望の旨とともに提出。各校からは1名の推薦で、2014年1月8日(水)必着で、履歴書をJALスカイへ送付する必要があります。

なお、JALスカイはグローバルフィールドコース、旅客サービス担当のメインベースコース、オペレーション担当のメインベースコースで募集しています。業務はJALグループ、JALが受託する航空会社の旅客サービス業務、オペレーション業務で、勤務地は羽田、または成田空港です。

詳しくはJALスカイのウェブサイトを参照ください。

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